Gaji PT Central Pacific Prima Terlengkap – Apakah PT Central Pacific Prima benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Central Pacific Prima tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
PT Central Pacific Prima
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Central Pacific Prima? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman mengetahui dan memahami langkah-langkah yang perlu diambil jika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Central Pacific Prima
PT Central Pacific Prima adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa pengiriman dan logistik di Indonesia. Berdiri sejak tahun 1991, perusahaan ini telah membangun reputasi yang kuat dalam menyediakan solusi logistik yang handal dan efisien bagi para pelanggannya. Dengan fokus utama pada pengiriman domestik dan internasional, PT Central Pacific Prima telah berhasil memenuhi kebutuhan jasa logistik di berbagai sektor industri, seperti manufaktur, perdagangan, dan distribusi.
Sebagai perusahaan yang memiliki komitmen tinggi terhadap kepuasan pelanggan, PT Central Pacific Prima terus berusaha untuk memberikan pelayanan terbaik dalam segala aspek operasionalnya. Dukungan teknologi informasi yang canggih serta jaringan distribusi yang luas memungkinkan perusahaan ini untuk memberikan layanan yang cepat dan akurat. Dengan tim profesional dan berpengalaman, PT Central Pacific Prima mampu memberikan solusi logistik yang disesuaikan dengan kebutuhan dan budget para pelanggannya.
Selain itu, PT Central Pacific Prima juga terus berkomitmen untuk menjaga lingkungan dengan menerapkan praktik bisnis yang ramah lingkungan dalam setiap operasionalnya. Hal ini tercermin dari program-program keberlanjutan yang diimplementasikan perusahaan, seperti penggunaan kendaraan ramah lingkungan dan peningkatan efisiensi energi di fasilitas operasionalnya.
Dengan rekam jejak yang sukses dan komitmen yang kuat terhadap kepuasan pelanggan dan keberlanjutan, PT Central Pacific Prima terus menerus menjadi pilihan utama bagi para pelanggan dalam memenuhi kebutuhan jasa logistik mereka. Dengan visi untuk menjadi perusahaan logistik terpercaya dan berkelanjutan di Indonesia, PT Central Pacific Prima terus berusaha untuk memberikan yang terbaik bagi pelanggannya dan masyarakat secara keseluruhan.
PT Central Pacific Prima adalah perusahaan berbasis di Jakarta, Indonesia, yang bergerak di bidang layanan logistik dan distribusi. Alamat kantor pusat perusahaan ini berlokasi di Gedung Graha Prapanca Lt. 7, Jl. Warung Buncit Raya No. 36, Pancoran, Jakarta Selatan 12740. Selain kantor pusat, PT Central Pacific Prima juga memiliki cabang di beberapa kota besar di Indonesia, termasuk Surabaya, Semarang, dan Bandung. Para pelanggan atau mitra bisnis yang ingin menghubungi PT Central Pacific Prima dapat menghubungi kantor pusat di nomor telepon (021) 7996605, atau mengirimkan email ke info@centralpacific.co.id. Selain itu, perusahaan ini juga aktif dalam berbagai platform media sosial, seperti Instagram dan LinkedIn, di mana para pelanggan dan mitra bisnis dapat mendapatkan informasi terkini tentang layanan dan produk yang ditawarkan oleh PT Central Pacific Prima. Sebagai perusahaan yang berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada para pelanggan dan mitra bisnis, PT Central Pacific Prima senantiasa siap untuk memberikan informasi yang dibutuhkan untuk pemenuhan kebutuhan logistik dan distribusi. Dengan alamat dan kontak yang jelas dan mudah diakses, PT Central Pacific Prima siap melayani kebutuhan logistik dan distribusi bagi para pelanggan dan mitra bisnis di seluruh Indonesia.
Gaji PT Central Pacific Prima
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Central Pacific Prima menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Berikut adalah informasi gaji lengkap dari PT Central Pacific Prima:
Tabel Gaji PT Central Pacific Prima
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.700.000 |
| 2 | Admin | 4.600.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 3.450.000 |
| 4 | Operator | 4.400.000 |
| 5 | IT Support | 4.100.000 |
| 6 | Intern | 5.500.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.800.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.850.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 6.000.000 |
| 10 | Administration Staff | 5.350.000 |
| 11 | Teknisi | 4.450.000 |
| 12 | Security | 4.950.000 |
| 13 | Receptionist | 4.750.000 |
| 14 | Driver | 4.350.000 |
| 15 | Administration | 4.000.000 |
| 16 | Sailor | 5.550.000 |
| 17 | Accounting | 6.750.000 |
| 18 | Services | 5.750.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.250.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.650.000 |
| 21 | Secretary | 7.350.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.500.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.100.000 |
| 24 | Medical Services | 7.050.000 |
| 25 | Information Technology | 7.300.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.400.000 |
| 27 | Staff | 8.150.000 |
| 28 | Addoperation | 7.800.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.400.000 |
| 30 | BPS | 9.550.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.450.000 |
| 32 | Supervisor | 10.000.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.600.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 8.850.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.750.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.250.000 |
| 37 | Change Agent | 9.550.000 |
| 38 | IT | 9.500.000 |
| 39 | Procurement | 8.000.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.150.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.300.000 |
| 42 | Procurement | 9.300.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 8.050.000 |
| 44 | Professional | 11.700.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.950.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 11.850.000 |
| 47 | Auditor | 10.200.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.400.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.600.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.650.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.200.000 |
| 52 | Accounting | 13.100.000 |
| 53 | Analyst | 13.750.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.550.000 |
| 55 | Junior Analyst | 12.150.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 15.150.000 |
| 57 | Manager | 15.100.000 |
| 58 | Cost Control | 15.550.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 14.800.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 15.200.000 |
| 61 | Project Analyst | 15.600.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.500.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 16.000.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.800.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.300.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.750.000 |
| 67 | Marketing | 15.350.000 |
| 68 | Asset Management | 15.000.000 |
| 69 | Specialist | 16.350.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 16.050.000 |
| 71 | Junior Engineer | 16.650.000 |
| 72 | Production | 16.850.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 16.950.000 |
| 74 | Intern | 15.100.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 18.200.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.950.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.950.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.000.000 |
| 79 | Division Head | 17.200.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.750.000 |
| 81 | Engineer | 17.500.000 |
| 82 | Field Manager | 17.850.000 |
| 83 | Public Relations | 18.150.000 |
| 84 | Junior Officer | 17.050.000 |
| 85 | Junior Auditor | 17.350.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.500.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 18.150.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.350.000 |
| 89 | Engineering | 18.250.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.450.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 18.350.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 19.050.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.650.000 |
| 94 | Laboratory | 19.250.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.650.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.350.000 |
| 97 | Officer | 20.650.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.750.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.400.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.600.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.200.000 |
| 102 | Supply Chain | 26.700.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 33.350.000 |
| 104 | Building | 33.200.000 |
| 105 | Executives | 33.800.000 |
| 106 | Team Leader | 32.550.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.250.000 |
| 108 | Director | 47.100.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.500.000 |
| 110 | Architect | 54.900.000 |
| 111 | General Manager | 76.000.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Central Pacific Prima di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar gaji yang disebutkan di atas berlaku baik untuk lulusan SMA/SMK maupun sarjana. Walaupun demikian, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Central Pacific Prima. Meskipun demikian, informasi mengenai gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan saat akan bergabung dengan PT Central Pacific Prima. Untuk klarifikasi lebih lanjut mengenai gaji, disarankan untuk bertanya kepada pihak HRD setelah diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Central Pacific Prima
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Central Pacific Prima:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check-up tahunan secara rutin
- Makanan
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Central Pacific Prima
Contoh isi slip gaji di PT Central Pacific Prima mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Mei 2023
Nama: Dika Saputra
Jabatan: Manajer Produksi
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok: Rp 4.900.000
Tunjangan : Rp 435.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Central Pacific Prima. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Central Pacific Prima.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Central Pacific Prima
Gaji karyawan di PT Central Pacific Prima tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Central Pacific Prima. Jam kerja karyawan di PT Central Pacific Prima bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Central Pacific Prima
Gaji PT Central Pacific Prima memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Central Pacific Prima.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di PT Central Pacific Prima. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di PT Central Pacific Prima.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Central Pacific Prima. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Central Pacific Prima
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Central Pacific Prima, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Central Pacific Prima?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Central Pacific Prima, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Central Pacific Prima, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Central Pacific Prima mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Central Pacific Prima, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Central Pacific Prima
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Central Pacific Prima, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Central Pacific Prima dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Central Pacific Prima. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Central Pacific Prima. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Central Pacific Prima
Jam kerja bagi karyawan PT Central Pacific Prima bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Central Pacific Prima bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Central Pacific Prima juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Central Pacific Prima bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Central Pacific Prima dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Central Pacific Prima juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Central Pacific Prima, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, PT Central Pacific Prima menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.
